税务事务所暑期社会实践报告(精选3篇)
成都,曾被这份杂志是由成都市地方税务局主办的,其中,“在税法公告”栏中,我能了解到最新的税务政策,例如,《成都市地方税务局关于开展落实下岗职工再就业税收优惠政策检查的通知》“依法治税”栏中我能了解到不法企业为了偷逃纳税所采用的各式花招,但是,魔高一尺道高一丈,恢恢法网,总是能将其一网打尽;“征管天地”栏是我最喜欢的,它通过一些具体实例,来告诉我们一个税种的征管,并且对一些特例也有说明。比如,我对个人所得税的征管,原来就只知道*,薪金所得,税法规定以每月收入额除去费用800元后的余额为应纳税所得额,但是实际上考虑到不属于*,薪金*质的补贴,津贴收入,不征税,要从个人所得税扣除,为便于计算,对不征税的项目从总的所得中扣除200元,加上税法规定扣除标准800元,故在实际*作中按1000元/月的定额标准进行扣除,所以*,薪金应纳税所得=(月收入额-1000)?适用税率-速算扣除数.
四、评价小结
在短短一月的实习时间中,我体会最深的莫不是税收的广泛*和复杂*,面对如此种种形形**的大中小企业,诸多的税种加各种优惠政策,对我们的税务工作也提出了严峻的考验,企业——税务代理机构——税务机关,三者之间如何沟通以致达成默契,并传递出准确而有效的信息,我想寻求一种好的制度,把税务工作化繁为简,并采用科学的管理,才能创造出质量和效率.考试吧税控收款机的出现我想也是正是这种内在矛盾的产物,利用它税务部门就可以方便地取得纳税产每月的销售资料,并记录在税务部门的'电脑中,供税务部门实施征收,统计,分析,稽查,为税务部门的征管工作提供了更加有效,准确和科学的第一手资料,同时它又能如实记录每一笔收入,业主不必亲自守在前台,既减轻了业主的管理负担,又担负起在前台监督经营的作用,帮助纳税人加强了企业管理,这样也有效的避免了偷逃税现象的发生.
这次实习是有益的,为我以后踏入社会工作准备了很多良好的知识与经验.
公司暑期社会实践报告2
7月9日早晨,我们团队采访了舟山中远船务有限公司,与公司的行政主管“马姐”进行了对话,了解了公司的食品、*品安全方面的措施以及工人的防暑工作。
根据我们的调查,了解到中远有限公司在与食品安全方面的措施是挺到位的,对于食堂就餐、人员安全意识的培训等方面的态度是积极的。但是在食品安全方面也表现出一些担忧。全厂2万多人,不可能管理全面,厂外存在许多的小摊小贩,只要是有这个摊点,就会有生意,她对于这些小摊小贩表示了担忧,在于对这些小摊小贩的管理也无能为力,对于这些问题只能与教育公司的员工。
小摊小贩的问题并不是个别的特例,在我国是一个普遍存在的问题。这些摊贩存在安全隐患,流动*强,管理难等一系列问题。这个小摊小贩的存在及管理方面的漏洞确实是一个值得考虑的问题。
在*品方面中远船务有限公司也做了一些举措,向医院购买*品发放给员工,避开高峰期作业,在中午的高温期还发放一些冷饮来防暑降温。
走到船厂内,看到工人们在烈日下紧张的工作着,心中无限感慨。我们穿着风凉的T恤,而那些工人们穿着厚重的衣服,我们是干净的衣服,但他们身上的衣服都是机油的污渍……我们在学校时常要抱怨生活的艰苦,现在如果要问什么是幸福,我们大学生就是幸福。穿着满身污渍的衣服,我想都不敢想,如果让我满脸油渍的干活或学习,我一分钟也忍受不了。可我们眼前的'一线工人,穿着满身油渍的衣服,脸上也都是油渍,顶着烈日在工作。
当我们的队员在给一些员工发放资料的时候,他们非常高兴,食品与*品都是生活中常见又常用的物品,能够在这些方面给予一定的指导和帮助,对他们的健康有一定的帮助。在发放的一些中暑*要的时候,也发现一些问题,虽然每位员工手中都拿到了防暑*品,但这些*品不能满足工人的需求。
工作在第一线的人就是我们的农民工朋友,他们也需要人们的关心,尤其是在生活上的一些帮助。让我们大家都行动起来,将我们热情热情温暖双手,握紧我们的农民工兄弟吧!
大学生暑假储蓄业务社会实践报告3
时光匆匆,为期四个月的第二阶段实习即将降下帷幕。回顾其中的点点滴滴,有成功后的欣喜和激动,也有挫败后的失落和无奈。在师傅们的谆谆教导下,我在收获业务技能的同时,内心也经历着微妙的成长。
这次的实习正逢新系统上线。虽说有了第一阶段的基础后,接触业务时多了一份自信和把握,少了几分怯懦和畏缩。但是面对新的环境、新的顾客,内心还是会有点紧张。在看似忙碌而又紧绷有序的工作中,我开始牢记起了“客户”这个词,因为我深知客户是我们的服务对象,金融业出售的是服务,优质服务是我们的“立行之本”。我开始体味“微笑服务”诠释的真谛。
这一阶段的实习主要是加强储蓄业务的同时,学习联行往来业务。前几周主要是以观摩为主。会计安排我在两个对公柜上学习。我从电汇开始,从单纯的录入到复核,从收手续费到完整的办一笔汇兑业务。虽然看似一句话就能讲清楚的流程,但实际*作起来并不是行云流水般流畅的,其中所披露的细节问题也决不是可以草草了之的。我从记*作码和收费标准开始,逐渐熟悉整个*作过程。开始发电汇时经常被复核的师傅由于收款人名称、行号错误等原因退回要求修改,但渐渐地随着熟练程度的增加,错误减少了,从中也得出了自己的心得。正如一位师傅说的:“柜台工作需要的不是超凡的智力,而是一份细心和耐心。”确实如此,临柜工作是一项看似简单但精密度很高的工作,它需要更多的耐心和细心。因此我一直都在培养自己这方面的能力。刚开始时,几乎每一天都会犯错,但是渐渐地在各位师傅的帮助和指导下,我已经慢慢地从常犯错减轻到少犯错、犯小错,并争取不犯错。我把每次犯错都作为对自己的一次警示,更是作为自己迈向成功的一道道关卡,因为人生不拒绝犯错,重要的是看待错误的正确态度和之后的自省。
新系统上线对我来说既是一次挑战又是一次机遇。虽然接触旧系统也有一段时间,但毕竟还没有完全精通,因此学习新系统一来不会死守旧系统的定势,二来学起来也会有章可循。因此,在前期的培训过程中,我抓住每一次的机会来学习业务和*作技能。特别是看到许多年纪比我们大的师傅都在专心致志地研读书本、认真练习时,我觉得自己有了更大的动力。也开始体会“我们一起成长”的内涵。
由于师傅们的信任,不到一个月,我就有了自己固定的窗口。虽然对公业务不是很多,但是在简单的储蓄业务中我渐渐培养了专注和细心的能力。因为我觉得业务可以学,但*格是需要慢慢培养和塑造的。它需要一个过程,更需要一份恒心。
新系统上线后,一项很重要的业务就是同城交换。由于旧系统没有这项*作,所以对我们来说都是一次新的变革。我和师傅们一起在摸索和求教中积累经验。有时遇到难题,我们会打电话去总行或别的支行咨询,掌握了新的做法我们也会彼此交流和探讨。与其说新系统给了我们一次获得新知的机会,倒不如说是给我们提供了一个交流和学习的平台,在这里我们互相学习、互相进步;在这里我们没有避讳、没有遮掩,我们只有一个目标,就是让新系统为我们所用,大家为了这个共同的目标一起努力。通过自己的努力和师傅们的指导,掌握储蓄业务的同时,我已能完成同城业务的处理、电抱歉,还有一小段未完成。接着往下读:
汇业务、来账的处理、汇票的签发和解付等。
四个月的时间转瞬即逝,但它留给我的决不仅仅是业务技能的提高,更多是一种精神的同化和感召。实习的结束同时也是一个新的开始,在新的起点上,我将重新审视自己,不断给自己充电,在提高业务能力的同时,加强技能训练,使自身在原有水平上再创新高。
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